Es tut gut, sich gelegentlich unterstützen zu lassen, konkret & individuell, um sich zu sortieren, aktuelle Herausforderungen zu meistern & sich in seiner Führungsrolle zu stärken. Zum Beispiel indem Sie:
Die Führungsrolle verlangt andere Kompetenzen als die Fachkraftrolle. Nicht immer hat man gleich alles parat. Womit können wir Ihren Werkzeugkoffer bereichern, um noch besser in ihre Führungs-KRAFT zu kommen? Begleitung:
Individuell, konkret & nachhaltig. >>Anfrage
Eine besondere Situaltion fordert Sie aktuell als Leitung heraus. Lösungen oder Entscheidungen stehen an. Sie haben Druck. Unter Druck ist allein nicht gut arbeiten. systemische Beratung kann für viel Klarheit und stimmige Lösungen sorgen. >>Anfrage
Als Führungskraft sind Sie auch Mensch. Es ist normal, in dieser Rolle auch an Grenzen zu stoßen, Dilemma zu erleben und einmal keine Lösung parat zu haben. Dafür gibt es Coaching. Sich sortieren, reflektieren, innere Widersprüche auflösen. Klarheit gewinnen & Optionen finden. >>Anfrage