Lösungs- und ressourcenorientierte Beratung und systemisches Coaching - wenn:
Schaffen Sie gemeinsame Erlebnisse, entdecken Sie neue Seiten, enteickeln Sie Teamgeist und Wertschätzung.
Teamtage sind stets auf Ihre individuelle Situation abgestimmt, drinnen oder draußen. Teamtage stabilisieren und unterstützen Gruppen und Teams für besseren Kontakt im Arbeitsalltag. Auch und ganz besonders, wenn Sie nicht täglich miteinander zu tun haben. >> mehr erfahren
Sie haben ein wichtiges Thema, dass Sie produktiv mit Anderen bearbeiten möchten oder müssen? Reden wir über Ihr Anliegen!
Moderation kostet nicht die Welt, kann sie aber bewegen!
Wenn scheinbar gar nichts mehr geht
- aber dringend etwas gehen sollte.
Manchmal scheint etwas so festgefahren, dass die Beteiligten nicht mehr vorankommen. Das ist im Arbeitsalltag für alle Beteiligten problematisch und oft zehrend.
Mediation ist ein erprobtes, hilfreiches Verfahren, um Lösungen zu ermöglichen.
Fallsupervisionen:
Gute Arbeit braucht auch fachlichen Austausch und feedback ohne Angst, um dauerhaft gut zu sein. Damit alle ihre Arbeit tun können. Gemeinsam! >>mehr erfahren
Team-Supervisionen / Teamentwicklung: relevante Aspekte der Zusammenarbeit (weiter)entwickeln, problemtisches klären und verbessern, sich stärken und wichtige Prozesse auf den Weg bringen. Teamsupervisionen sind lebendige Prozessse, durch die Teams in ihrer täglichen Arbeit unterstützt werden. Vertrauen ist die Basis, damit (wieder) alle ihre Arbeit tun können. Gemeinsam! >>mehr erfahren
Basiskompetenzen ausbauen. Von mehr Spannkraft, innerer Stärke und größerer Flexibilität im Denken und Handeln profitieren.
Wirksam und praxisnah, mit konkretem Transfer in den Arbeitsalltag.
Lebendig, produktiv & nachhaltig.
Praxisnah, lebendig und maßgeschneidert zu Ihrem Anliegen. ...mehr erfahren >>
Nutzen Sie Ihr eigenes know how zur Lösung von Problemen und Herausforderungen Ihres Arbeitsalltags. Denn Lösungen lauern überall! Sie werden staunen, was Solution Dialog© kann! Zum, Beispiel:
Erleben Sie nachhaltigen Nutzen. Einfach zu erlernen, leicht umzustetzen, praktisch & konkret - und preiswert.
...sind uns besonders wichtig. Unterstützung jeder Art soll Sie und Ihr Team konkret voranbringen. Der Leitgedanke unserer Arbeit ist: Das Ganze als Ganzes im Blick haben, würdigen was ist - und gleichzeitig praktikale Lösungsmöglichkeiten eröffnen und gangbare Wege finden.
Mit systemischen Methoden dürfen sich Veränderungen konkret, individuell und nachhaltig entwickeln. Durch Achtsamkeit und Praxisorientierung entsteht Vertrauen.
Es entstehen schnell positive Effekte, wenn es gelingt, die komplexen Arbeitswelt-Systeme und die Menschen als Ganzes zu erfassen & anzuerkennen.
Ziel unserer Arbeit ist stets:
im Team verfügbar zu machen. Wir legen auf wirksame und praktikable Unterstützung, nutzen und aktivieren vorhandene Ressourcen und finden so machbare Wege.
Das ist für Prozessbegleiter anspruchsvoll. Möglicherweise haben Sie deshalb nicht nur gute Erfahrungen gesammelt. Das wäre schade, sollte aber kein Grund sein, auf gute Unterstützung zu verzichten. Reden wir über Thema und nutzen Sie unser know how, um den richtigen Hebel finden!