Überschrift

Zielgruppe:

Führungskräfte, Fachkräfte mit Führungs-verantwortung, Einrichtungs-Leiter, Geschäftsführer, Personaler

Umfang: 3 Tage (1x2 und 1x1)

oder Kompaktkurs Basic:  1Tag

(die Kurse bauen nicht aufeinander auf sondern sind Alternativen, je nach Zielsetzung)

Kosten: 525 Euro / Tag

Systemische Prinzipien in der Führungsarbeit leisten wertvoll Dienste. Jede Organisation ist ein Lebendiger Organismus - kein starres Organigramm. Wer die ungeschriebenen Gesetze kennt, wie Organisationen und das interne Geflecht funktionieren tut sich leicht, am richtigen Hebel anzusetzen, sich selbst zu strukturieren, in Lösungen statt in Problemen zu denken, Ressourcen zu endecken und nutzen. Systemische Methoden geben Klarheit, Richtung und Sicherheit, machen Wertschätzung lebendig und ermöglichen ein konstruktives Arbeitsklima, von dem alle Beteiligten profitieren: das Team, die Kunden, die Führungskraft selbst und das ganze Unternehmen. 

• Sie kennen und verstehen die systemischen Prinzipen
• Sie lernen systemische Methoden sowie diese in der Führungsarbeit anzuwenden
• Sie schulen Ihr lösungs- und ressourcenorientiertes Denken & Handeln
• Sie lernen, wie Sie Ihr Team in diese Richtung entwickeln und unterstützen können

Zielgruppe:

(Pilot)gruppen, die kollegiale Beratung als Tool für sich nutzen möchten:

Teams, Fachkräfte mit Führungsverantwortung, Führungskräfte, Personaler, Einrichtungs-Leiter

Umfang: variabel, je nach Vorkenntnissen etwa 1-3 Tage

Kosten: 495 Euro/ Tag

Als Format für eigene Lösungen hat Kollegiale Beratung auf Grund der vielen positiven "Schneeballeffekte" einen besonders hohen Nutzwert. Sie nutzen dieses Seminar, um Ihre Mitarbeiter zu befähigen, sich kollegial zu beraten.

• Sie lernen den Auflauf und die  Struktur des Formats zu verstehen und sicher anzuwenden.
• Sie üben die wesentlichen Fähigkeiten, um das Format praktisch anzuwenden: Moderation & Gesprächstechnik
• Sie schulen lösungsorientiertes Denken, Perspektivenwechsel, Metasicht.
• Sie werden befähigt, eigene kollegiale Berazungsrunden erfolgreich durchzuführen.

Die Seminarinhalte variieren in Umfang und Tiefe je nach Vorkenntnissen der Teilnehmer und werden darauf abgestimmt.